נושא המאמר: כריזמה ו ADHD אצל בוגרים
מאת: אורן טוקר שמור מאמר למועדפים
מהי הפרעת קשב וריכוז (עם או בלי היפראקטיביות)?
הפרעת קשב וריכוז (ללא היפראקטיביות) ADD - Attention-Deficit Disorder הנה תופעה ידועה כיום, לתופעה יכולה להתווסף גם היפראקטיביות - ADHD - Attention-Deficit and Hyperactivity Disorder
נתייחס פה למספר מוקדים של תופעות:
חוסר קשב וריכוז- קושי בלהיות קשוב ולאורך זמן.
ריכוז יתר- התמקדות בדבר אחד והתעלמות מהעולם סביב.
תופעות המיוחדות רק לADHD :
אימפולסיביות - פזיזות,חוסר תשומת לב לפרטים קטנים, קושי בעיבוד מידע וביטוי הידע.
היפראקטיביות - תנועתיות יתר וחוסר שקט.
כמו כן ידוע היום שאנשים עם בעיות קשב וריכוז הם בעלי יכולות דמיון גדולות המאפשר להם ליצור חזון גדול, מחשבות גדולות, זיהוי הזדמנויות גדולות ולפעול בגדול.
מהי כריזמה?
מה מייחד אדם כריזמטי?
והתשובה פשוטה- אהבה ואמונה. הכוונה היא לא רוחנית מיסטית אלא מעשית.
אדם כריזמטי- אוהב את מה שהוא עושה, מאמין בעצמו ובדרכו.
כאשר אנחנו פוגשים אדם שכזה, שאוהב את מה שהוא עושה ומאמין בעצמו ובדרכו- אנחנו מתמגנטים אליו, רוצים בנוכחותו. הוא סוחף אותנו באהבה שלו ובאמונה שלו בין אם הוא ירצה או לא- אנחנו רוצים אותו.
היכן נפגשים כריזמה והפרעות קשב וריכוז בסביבת העבודה?
כאשר בעלי קשב וריכוז (עם או בלי היפראקטיביות) נמצאים במקום עבודה שמשעמם ומתסכל אותם, במיוחד כשחוסר באתגר ומיצוי מגביר את חוסר הקשב, ומקטין את תשומת הלב ועיבוד הנתונים, הם יכולים "להשתגע". הדבר עשוי לגרום לכך שהם יפוטרו במהרה או יעזבו מחשש "למות משעמום".
כיוון שלכולנו חשוב להתפרנס, בעלי הפרעות קשב וריכוז מוצאים עבודה ב.... מה שמתאים להם ומה שהם אוהבים. מתי שאדם רגיל יכול "להסתדר" במקום עבודה שלא מתאים לו ו"לסבול בשקט", חייב אדם בעל הפרעות קשב וריכוז לבחור "בחירה הישרדותית", כלומר לבחור במה שמתאים לו ובמה שהוא אוהב או להיות מפוטר או "למות משעמום".
בעלי הפרעת קשב וריכוז "נאלצים" לבחור בחירה שמתאימה להם יותר.
תוצאה-
אם משלבים את 2 הדברים: בעלי הפרעת קשב וריכוז עובדים במה שהם אוהבים, מאמינים בעצמם ובדרכם ופועלים מטבעם בחשיבה ועשייה בגדול- הם זורחים בכריזמטיות במקום העבודה. אני משתמש במילה זורחים כיוון שזה בולט מאוד במקום העבודה.
ולכן אנשים עם הפרעת קשב וריכוז בעלי פוטנציאל כריזמטיות גדול ביותר!
דבר אחרון-
אם אתה בעל הפרעת קשב וריכוז והגעת עד לכאן במאמר- סימן שגם בנית הרגלי עבודה נכונים- כל הכבוד!
בהרבה אהבה ואמונה!
אורן טוקר
מאמן אישי ועסקי
054-7935936
www.ordanco.co.il
מאמר זה נוסף לאתר "ארטיקל" מאמרים ע"י אורן טוקר שאישר שהוא הכותב של מאמר זה ושהקישור בסיום המאמר הוא לאתר האינטרנט שבבעלותו, מפרסם מאמר זה אישר בפרסומו מאמר זה הסכמה לתנאי השימוש באתר "ארטיקל", וכמו כן אישר את העובדה ש"ארטיקל" אינם מציגים בתוך גוף המאמר "קרדיט", כפי שמצוי אולי באתרי מאמרים אחרים, מלבד קישור לאתר מפרסם המאמר (בהרשמה אין שדה לרישום קרדיט לכותב). מפרסם מאמר זה אישר שמאמר זה מפורסם אולי גם באתרי מאמרים אחרים בחלקו או בשלמותו, והוא מאשר שמאמר זה נוסף על ידו לאתר "ארטיקל".
צוות "ארטיקל" מצהיר בזאת שאינו לוקח או מפרסם מאמרים ביוזמתו וללא אישור של כותב המאמר בהווה ובעתיד, מאמרים שפורסמו בעבר בתקופת הרצת האתר הראשונית ונמצאו פגומים כתוצאה מטעות ותום לב, הוסרו לחלוטין מכל מאגרי המידע של אתר "ארטיקל", ולצוות "ארטיקל" אישורים בכתב על כך שנושא זה טופל ונסגר.
הערה זו כתובה בלשון זכר לצורך בהירות בקריאות, אך מתייחסת לנשים וגברים כאחד, אם מצאת טעות או שימוש לרעה במאמר זה למרות הכתוב לעי"ל אנא צור קשר עם מערכת "ארטיקל" בפקס 03-6203887.
בכדי להגיע לאתר מאמרים ארטיקל דרך מנועי החיפוש, רישמו : מאמרים על , מאמרים בנושא, מאמר על, מאמר בנושא, מאמרים אקדמיים, ואת התחום בו אתם זקוקים למידע.
