נושא המאמר: מתנות לגננות לסוף שנה
מאת: עמי יולזרי- חברת תמריץ לעסקים שמור מאמר למועדפים
כיצד לבחור מתנות מנצחות לגננת ולצוות הגן
בכל סוף שנה מתארגנים הורים של ילדי הגן ורוכשים מתנות לגננת ולצוות הגן.
תופעה זו השתרשה בארצנו והפכה לנפוצה ביותר.
ועדי ההורים מתחבטים בשאלות כגון: איזו מתנה לבחור, מה הסגנון,היכן לקנות, מה התקציב ועוד...
במאמר זה אסקור את מגוון האפשרויות הכדאיות והמשתלמות ביותר
להענקת מתנות הוקרה לצוות הגן.
אפשרות ראשונה- שוברי מתנה משולבים
שובר מתנה משולב הינו שובר המקנה אפשרויות בחירה בין מספר אפשרויות לבילוי וקניות.
השוברים המשווקים היום בישראל מקנים בחירה בין: מסעדות,ספא,קולנוע, תיאטרון, ספא,לינה כפרית, בתי מלון, אטרקציות, קנייה רשתות קמעונאיות מובילות ברחבי הארץ ועוד.
מקבל השובר נהנה ממגוון אפשרויות עצום ובוחר בהתאם להעדפתו האישי.
ההורים מעניקי השוברים רוכשים את השובר בהנחה וכך גם מתאפשר להם לחסוך בעלות המתנה או לחילופין להעניק לגננת / צוות הגן שובר בערך כספי גבוה יותר.
אפשרות שנייה- רכישת מתנות שהן מוצרים ברי קיימא
ברכישת מוצר בר קיימא , חובה על ההורים לבדוק ולברר שהמתנה הנרכשת אכן מתאימה למקבלה.
להבדיל משובר המתנה המשולב ,שבו כל מחזיק שובר ימצא תחום שמתאים להעדפותיו, ברכישת מתנה ספציפית נדרשת התאמה מדויקת של המתנה למקבלה.
אחת האפשרויות הינה לרכוש מתנות ברשתות הקמעונאיות השונות.
היתרון של רכישת מתנה מרשת קמעונאית מוכרת הינו שבמידה והמתנה לא נושאת חן בעיני מקבלה, הוא יכול להחליפה במתנה אחרת בחנות.
החיסרון של רכישה בחנות קמעונאית רגילה הינו שהמחיר הינו מחיר רגיל ולא מחיר מופחת.
אפשרות נוספת ואטרקטיבית יותר מבחינת עלויות הינה לרכוש המתנות באופן מרוכז מסיטונאי מתנות כגון חברות שמוכרות מתנות באופן מרוכז לארגונים, חברות וועדי עובדים.
מתנות פופלריות הינן: כלי בית, מוצרי טיפוח, ספרים, דיסקים, אופנה ועוד.
ברכישה דרך סיטונאי מתנות ניתן לחסוך עשרות אחוזים במחיר המתנה או לחילופין לרכוש מתנה איכותית יותר באותה עלות.
בכל מקרה ובכל בחירה חשוב לציין מכתב תודה מנציגי ההורים לצוות הגן. העבודה עם הילדים הינה שוחקת לעיתים ומחוות והוקרות תודה מצד ההורים בהחלט מוסיפים תחושת סיפוק לצוות הגן.
מאמר זה נוסף לאתר "ארטיקל" מאמרים ע"י עמי יולזרי- חברת תמריץ לעסקים שאישר שהוא הכותב של מאמר זה ושהקישור בסיום המאמר הוא לאתר האינטרנט שבבעלותו, מפרסם מאמר זה אישר בפרסומו מאמר זה הסכמה לתנאי השימוש באתר "ארטיקל", וכמו כן אישר את העובדה ש"ארטיקל" אינם מציגים בתוך גוף המאמר "קרדיט", כפי שמצוי אולי באתרי מאמרים אחרים, מלבד קישור לאתר מפרסם המאמר (בהרשמה אין שדה לרישום קרדיט לכותב). מפרסם מאמר זה אישר שמאמר זה מפורסם אולי גם באתרי מאמרים אחרים בחלקו או בשלמותו, והוא מאשר שמאמר זה נוסף על ידו לאתר "ארטיקל".
צוות "ארטיקל" מצהיר בזאת שאינו לוקח או מפרסם מאמרים ביוזמתו וללא אישור של כותב המאמר בהווה ובעתיד, מאמרים שפורסמו בעבר בתקופת הרצת האתר הראשונית ונמצאו פגומים כתוצאה מטעות ותום לב, הוסרו לחלוטין מכל מאגרי המידע של אתר "ארטיקל", ולצוות "ארטיקל" אישורים בכתב על כך שנושא זה טופל ונסגר.
הערה זו כתובה בלשון זכר לצורך בהירות בקריאות, אך מתייחסת לנשים וגברים כאחד, אם מצאת טעות או שימוש לרעה במאמר זה למרות הכתוב לעי"ל אנא צור קשר עם מערכת "ארטיקל" בפקס 03-6203887.
בכדי להגיע לאתר מאמרים ארטיקל דרך מנועי החיפוש, רישמו : מאמרים על , מאמרים בנושא, מאמר על, מאמר בנושא, מאמרים אקדמיים, ואת התחום בו אתם זקוקים למידע.
